องค์ประกอบที่ 1 การนำองค์กร
1.1 การนำองค์กรโดยผู้นำระดับสูง (Senior Leadership)
ผลการดำเนินการ
1. พันธกิจ วิสัยทัศน์และค่านิยม (1.1 ก)
(1) การกำหนดพันธกิจ วิสัยทัศน์และค่านิยม
………………………………………………………………………………………………………………………………………………
(2) การส่งเสริมการประพฤติปฏิบัติตามกฎหมาย และอย่างมีจริยธรรม
………………………………………………………………………………………………………………………………………………
2. การสื่อสาร (1.1 ข)
………………………………………………………………………………………………………………………………………………
3. การมุ่งเน้นผลการดำเนินการของสถาบัน (1.1 ค)
(1) การสร้างสภาพแวดล้อมเพื่อความสำเร็จ
………………………………………………………………………………………………………………………………………………
(2) การทำให้เกิดการปฏิบัติอย่างจริงจัง
………………………………………………………………………………………………………………………………………
เอกสารหลักฐาน
| รหัสหลักฐาน | รายการ |
| 1.1-1-01 | |
| 1.1-1-02 | |
| 1.1-2-01 | |
| 1.1-3-01 | |
| 1.1-3-02 |
การประเมินตนเอง
| เกณฑ์คุณภาพ | ดำเนินการ | คะแนน |
| 1. พันธกิจ วิสัยทัศน์และค่านิยม (2 คะแนน) | / | 1 |
| (1) การกำหนดพันธกิจ วิสัยทัศน์และค่านิยม | ||
| (2) การส่งเสริมการประพฤติปฏิบัติตามกฎหมาย และอย่างมีจริยธรรม | / | 1 |
| 2. การสื่อสาร (1 คะแนน) | / | 1 |
| 3. การมุ่งเน้นผลการดำเนินการของสถาบัน (2 คะแนน) | / | 1 |
| (1) การสร้างสภาพแวดล้อมเพื่อความสำเร็จ | ||
| (2) การทำให้เกิดการปฏิบัติอย่างจริงจัง | / | 1 |
| รวม | 5 | |